- Organigramm
 
- Bestellung und sorgfältige Auswahl von Mitarbeitern
 
- Verantwortlichkeiten definieren
 
- Aufgabenbeschreibung
 
- Tätigkeits-Kriterien
 
- Vertreter-Regelung
 
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     Gebot Zwei für das Dispositions- und Fuhrpark-Management
           
           Kompetenzen
         
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